Adviesbureau Kamila Helmond

Meningen van gebruikers:

Adres:

Overspoor 63 5705JB Helmond
  • Plan route:Meer
  • Mobiel: 06-14451911

Geef beoordeling

Jouw naam of pseudoniem:

Commentaar:

Kies eerst de waardering!

Tag:

Laatst bezocht: 2024-11-21 14:54:55      Totaal aantal bezoeken: 278

Meningen over het bedrijf Adviesbureau Kamila

Aanverwante rubrieken in Organisatieadvies Helmond

Bekijk kaart van Bongers & Arts  in Helmond
Bongers & Arts
3.5
44
Hortsedijk 81
5708HC
Helmond
Bekijk kaart van Adviesbureau Kamila  in Helmond
Adviesbureau Kamila
2.6
61
Overspoor 63
5705JB
Helmond
Bekijk kaart van Jonkman HR Consultancy  in Helmond
Jonkman HR Consultancy
2.4
42
Glanzerhof 62
5709GE
Helmond
Bekijk kaart van Jacobs & van Rooij Management Ondersteuning B.V. in Helmond
Jacobs & van Rooij Management Ondersteuning B.V.
3.7
62
Stapelovenweg 2
5708JW
Helmond
Bekijk kaart van Buying Support  in Helmond
Buying Support
2.5
46
de Kromme Geer 18
5709ME
Helmond
Bekijk kaart van Marco Wouters Advies  in Helmond
Marco Wouters Advies
3.5
75
Aletta Jacobsplein 2
5707EH
Helmond

Nieuws

Veel energie, geld en ruimte nodig voor CO2-neutrale mobiliteit

Om alle huidige wegvoertuigen in Nederland CO2-neutraal op elektriciteit te laten rijden, is een windmolenpark ter grootte van de provincie Utrecht nodig. Energiedragers zoals waterstof, synfuels en biobrandstoffen kosten veel meer ruimte, maar hebben specifieke voordelen die vooral voor scheepvaart en luchtvaart over lange afstand belangrijk zijn....

Rotterdamse startup KOALA HUG wil met beddengoed van eucalyptushout meest duurzame hoogtepunt in slaapkamer zijn

Het verduurzamen van hun woning is wat veel Nederlanders de laatste tijd bezighoudt. Zeker tijdens coronatijd waarin ze het merendeel van hun tijd thuis doorbrengen. De Rotterdamse ondernemers Robert en Sandie Chan bieden met hun KOALA HUG een product waa

HP global study establishes sustainability as a new workplace standard for successful businesses

HP unveiled a new study underscoring the importance of sustainable business practices in recruiting, hiring and retaining top talent. It also finds that employees are more productive, motivated and engaged when working for an employer who is leading the c

duurzaam-ondernemen.nl
Deze site maakt gebruik van cookies om efficiënter te zijn werk. Meer